山東神洲園林有限公司于2004年成立，為濟南文旅發展集團有限公司全資子公司。神洲園林具有豐富的景區建設、景區運營管理經驗，目前主要負責下屬濟南野生動物世界景區的日常運營管理、品牌推廣及項目完善提升。
濟南野生動物世界有限公司于2015年成立，為山東神洲園林有限公司全資子公司，是濟南野生動物世界景區的運營主體單位。景區先后獲得“國家4A級旅游景區”、“全國野生動物保護科普教育基地”、“山東省科普教育基地”、“山東省精品旅游先進單位”、“山東省青少年實踐基地”、“濟南市五一勞動獎狀”等榮譽稱號，并率先在國內同行業中通過了中國森林認證，取得了CFCC標識，是集旅游觀賞、動植物保護研究、科普教育為一體的國家級野生動物王國。
在濟南文旅集團的大力支持下，神洲園林將立足當前，以打造一流文旅康養綜合度假目的地為戰略目標，以項目建設為龍頭，以招商引資為引擎，加速推進所屬地塊內及周邊片區的土地開發，形成集生態觀光、主題游樂、文旅休閑、康養度假等功能于一體的文化旅游綜合體，做大做強片區旅游、康養產業的發展，打造城鄉融合新典范，實現景區轉型升級，奮力譜寫濟南文旅事業發展新篇章。
根據公司業務發展和工作需要，現面向社會開展人才引進和招聘工作，有關事項公告如下：
一、招聘崗位
（一）崗位需求
1.總經理助理1人；
2.辦公室主任1人；
3.園容基建部部長1人；
4.營銷策劃部部長1人；
5.合約與采購部部長1人；
6.動物馴養特需人才（享受副部長或主管待遇）1人；
7.園容基建主管/副主管1人；
8.營銷策劃崗專員1人；
9.演藝組織崗專員1人；
10.運營安全崗主管/副主管1人；
11.黨群工作崗主管/副主管1人；
12.合約管理崗專員1人。
（二）崗位任職條件
1.總經理助理任職條件：
（1）全日制本科及以上學歷，研究生優先；
（2）年齡在40歲以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）具有10年及以上工作經驗，5年及以上經營管理或市場開發工作經驗，2年及以上中高層管理經驗；
（4）具有較強的組織、協調、溝通能力和經營及市場營銷管理能力；
（5）具有文旅大型景區中層正職或權屬企業正職經歷者優先；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
2.辦公室主任任職條件：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）具有8年以上工作經驗，3年以上崗位相關工作經驗；
（4）思維敏捷,學習能力強,具有良好的溝通與協調能力;
（5）具有政府機關、事業單位、國企等相關從業經歷者優先；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
3.園容基建部部長任職條件：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）具有8年以上工作經驗，3年以上崗位相關工作經驗；
（4）具備扎實的專業知識，熟悉園容基建管理，有較強的項目運行、推進、組織能力，接受新事物能力強；
（5）具有大型景區建設、管理工作經歷的優先考慮；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
（6）具有工程類專業技術職稱或相關執業資格證書者優先錄用。
4.營銷策劃部部長任職條件：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）具有8年以上工作經驗，3年以上崗位相關工作經驗；
（4）熟悉新媒體傳播方式,思路清晰,新聞敏感性強,具有較強的選題、策劃、營銷和采編能力，能產出邏輯清晰的宣傳策劃方案并落地執行；
（5）具有文旅大型景區工作經歷的優先考慮；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
5.合約與采購部部長任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）具有8年以上工作經驗，3年以上崗位相關工作經驗；
（4）熟悉掌握招標采購流程和相關法律知識，能夠進行物資采購與合同規范化管理；
（5）具有較強的語言表達、溝通協調能力和執行能力；
（6）具有大中型企業或國有企業相關工作經驗者優先；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
6.動物馴養特需人才（享受副部長或主管待遇）任職資格：
（1）專科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）享受副部長待遇：具有8年以上工作經驗，3年以上崗位相關工作經驗；享受主管待遇：具有5年以上工作經驗，2年以上崗位相關工作經驗；
（4）熟悉野生動物馴養業務，具有動物馴養和行為展示等組織能力；
（5）具有較強的語言表達、溝通協調能力和執行能力；
（6）經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
7.園容基建崗主管/副主管任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在40歲（不含）以下（1985年1月1日（含）以后出生）；
（3）主管：具有5年以上工作經驗，3年以上園容綠化等相關工作經驗；副主管：具有3年以上工作經驗，1年以上園容綠化等相關工作經驗；
（4）具備扎實的專業知識，熟悉園容基建管理，有較強的項目運行、推進、組織能力，接受新事物能力強；
（5）具有大型景區建設、管理工作經歷的優先考慮；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
8.營銷策劃崗專員任職資格:
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在30歲（不含）以下（1995年1月1日（含）以后出生），具有新媒體營銷、策劃、管理等相關工作經驗；
（3）熟悉新媒體傳播方式,思路清晰,新聞敏感性強,具有較強的選題、策劃、采編及景區營銷活動組織能力；
（4）具有較強的語言表達、溝通協調能力和執行能力；
（5）經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
9.演藝組織崗專員任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在30歲（不含）以下（1995年1月1日（含）以后出生），具有景區演藝活動組織等相關工作經驗；
（3）熟悉景區演藝活動組織,思路清晰,新聞敏感性強,具有較強活動組織策劃能力；
（4）具有較強的語言表達、溝通協調能力和執行能力；
（5）經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
10.運營安全崗主管/副主管任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在35歲（不含）以下（1990年1月1日（含）以后出生）；
（3）主管：具有5年以上工作經驗，2年以上崗位相關工作經驗；副主管：具有3年以上工作經驗，1年以上崗位相關工作經驗；
（4）掌握安全生產管理有關專業知識，熟悉國家、地方安全生產管理相關法律法規和安全生產管理工作流程與標準；
（5）具有較強的工作責任心，執行力和抗壓能力；
（6）具有大中型企業或大型景區安全管理工作經歷的優先考慮；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬；
（7）具有注冊安全工程師證件者優先。
11.黨群工作崗主管/副主管任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在35歲（不含）以下（1990年1月1日（含）以后出生）；
（3）主管：具有5年以上工作經驗，2年以上崗位相關工作經驗；副主管：具有3年以上工作經驗，1年以上崗位相關工作經驗；
（4）熟悉黨建業務流程，具有較強溝通協調和公文寫作能力；
（5）具有大中型企業或國有企業黨群工作經驗者優先；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
12.合約管理崗任職資格：
（1）本科及以上學歷；
（2）年齡在30歲（不含）以下（1995年1月1日（含）以后出生）；
（3）熟悉相關法律知識，能夠進行合同規范化管理；
（4）具有大中型企業或國有企業相關工作經驗者優先；經驗豐富、能力突出者條件可以適當放寬。
（三）應聘基本條件和要求
1.遵守憲法和法律，具有較高的政治思想素質，具有艱苦奮斗、干事創業的敬業精神和奉獻精神。
2.具有履行崗位職責所必要的專業知識和技能條件，具有良好的職業素養，無違法犯罪和黨紀政紀處分歷史，無不良履職記錄。身體健康，無重大疾病和精神疾病歷史，具有良好的心理素質。
3.學歷要求：詳見任職條件。
4.年齡要求：詳見任職條件。
5.工作經歷年限按足年足月累計計算，不包括在校期間的社會實踐、實習、兼職等經歷，詳見任職條件。
6.中共黨員（含中共預備黨員）優先考慮錄用。
7.有以下情形之一者不得報名：
（1）受過刑事處罰或被開除公職的；
（2）受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的；
（3）正在接受立案審查的；
（4）在接受高等教育期間受到留校察看及以上處分或被依法列為失信聯合懲戒對象或在各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的；
（5）不符合崗位招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的；
（6）在讀的高校學生或現役軍人；
（7）法律法規不得聘用為國有企業工作人員的；
（8）其他不符合報名條件者。
二、招聘程序
招聘工作按照公開報名、資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用等程序進行。
（一）報名時間：自發布公告之日起開始報名，至2024年7月15日17：00點截止。
（二）報名方式僅接受網上報名，每人限報一個崗位，應聘者提供的報名資料須真實有效，經查實不符者，取消其應聘資格。
（三）應聘人員需提供報名材料：1.《應聘人員登記表》（見附件）；2.身份證、學歷及學位證書、學信網學歷驗證報告或國（境）外學歷學位證書及相關職業資格證書掃描件；3.業績成果證明、獲獎證書、任職證明等相關材料掃描件。
以上資料發送至郵箱jnysdwsjhr@163.com,簡歷文本中須附帶本人近期免冠證件照。郵件主題、應聘人員登記表文件名統一按照“社會招聘+姓名+應聘崗位名稱”的格式命名。
（四）筆試、面試、體檢、錄用通知等將通過電話或電子郵件、短信等方式告知，具體時間以通知為準。不符合條件或未錄用人員，不再另行通知。
三、工作地點及薪酬待遇
本次招聘崗位工作地點為：濟南市章丘區濟南野生動物景區內。薪酬待遇按照公司薪酬制度執行。
四、其他
（一）資格審查貫穿招聘全過程，請應聘人員保證提交材料的真實性，并嚴格遵守招聘紀律；如有填報信息失實或存在弄虛作假、違反招聘紀律等行為，將取消應聘及聘用資格，已聘用的解除勞動合同。
（二）所有應聘人員報名材料不予退還，我們承諾為應聘人員保密。未聘用人員擇優納入公司人才庫，有合適崗位出現空缺時我們將隨時聯系。
（三）根據崗位需求變化及報名情況等因素，我公司有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。
（四）招聘工作不收取任何費用、不授權任何機構進行培訓，請提高警惕，謹防受騙。
（五）山東神洲園林有限公司對招聘享有最終解釋權。
（六）聯系方式：
咨詢電話：0531-83772677 齊老師
咨詢時間：上午：8:30-11：30 下午：1：30-5：30
附件:《應聘人員登記表》
